昆明团队拓展形式很轻松，在昆明团队拓展的过程中没有太大的压力。大家都是投奔着喜欢而学习，因此学员们也就容易吸收这里面的知识。比如说，考验团队的协作能力，我们一般会选择一些简单的拓展游戏，如大脚板、乾坤大挪移等等。

由于这些游戏的形式新颖，学员们都乐于去尝试，但是小小的游戏却不是那么容易挑战成功，在不断尝试与团队磨合中，就会激发出合作的意识。

拓展项目有很多是关于心理挑战的。拓展训练中的很多游戏项目是有关于心理提升的，比如说在面对压力时我们怎样拿出勇气，这就是户外高空项目给我们的心理启示；

信任背摔中，如何相信队友能够在自己躺倒下去接住自己，很显然需要我们自己先信任自己；由于恐高，不敢尝试高空，如何才能做好，这将是面对自己的弱点如何取胜给我们的启示。像诸如此类的项目及考验的心理素质有很多很多。因此，我们有理由相信在大家参与过这样的户外体验式培训后，针对于我们自身心理的素养提升是有效果的。

昆明团队拓展训练公司调动学员积极性的方法很多，主要是培训师要懂得掌控全场，依据实际培训现状安排培训。培训一定不要强迫学员怎么怎么样，而是要学员自主性、自发性的参与其中，愿意与培训师一起做好培训，形成共赢的局面，昆明团队拓展，企业在员工与培训师的努力下达到培训效果，促进企业团队进步，推进企业未来发展。